12月16日下午3时，在公司会议室召开2022年度员工及人才招聘员工工作总结研讨会。公司党委书记周敏，纪委书记、党委副书记唐宇及员工科全体老师参加会议。

会议由公司副书记唐宇主持，本次研讨会以“对标、分析问题和不足、集思广益研究制定新计划”为目标，紧紧围绕员工工作及人才招聘员工工作各考核指标进行分析、研究、讨论，立足公司工作实际，总结2022年工作经验，查找不足与短板，商讨改进措施，确立了发扬成绩、真抓实干、补足短板、打造亮点的总方针，积极探索员工工作规律，加强制度建设，全面提高员工工作水平，力争2023年员工工作及人才招聘员工工作上一个新台阶。

研讨会上，各位老师踊跃发言，介绍各自的工作经验与困惑，提出了今后工作思路与改进建议，积极献言献策。整个研讨会起到了总结成绩、查找不足、交流经验、共同提高的目的，为2023年公司员工及人才招聘员工工作确定了目标、指明了方向，必将为2023年的员工系统工作打下坚实的基础。这样的研讨会还会定期召开。

                                                                                                                                   永利yl23411集团

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